職場如戰場。餐飲部是一支鐵打的青年軍團，領軍人物卻是一位“老”帥哥。

    “徐老大”這是我們私下對餐飲部總監徐子薦的稱呼，老大不僅人帥，而且還很柔情。“工作時認真工作，下了班沒有領導”，這是他經常說的話語。所以工作的時候，他嚴肅認真，下班後，卻與所有人相處得很随意。

    徐子薦，身為一線的管理者，他身先士卒、管理有方。無論在哪一個崗位上，他都能做到盡職盡責，愛崗敬業，積極進取。最常聽他說的話就是：“一個關心同事的人，首先就要做好自己的本職工作，不能給别人添麻煩；其次要以真心寬待人，在别人有困難的時候去拉一把。”他是這麼說的，也是這麼做的。至少我們一線員工都感受到了。

    每每大家忙碌到筋疲力盡的時候，老大就會買很多零食來安慰大家，盡顯他的漢子柔情。其小心思，無非是叫我們把活兒幹得漂亮點漂亮點再漂亮一點。難得的是持久不變的“記得”。就憑這經濟實惠的老土手段，老大輕而易舉地把我們團結在他周圍。

    “徐老大，你第一天當上總監時的想法是什麼啊？”自同事第一天，我竟莫名其妙的問出這麼句話來。“我要告訴全世界，這個部門被我承包了！”

    喜歡徐老大的管理手段，貌似綿軟，其實隐藏着極其深刻的哲學根基。老子道德經裡不就說過“我無為而民自化”。在他的治下，餐飲部當之無愧地成為現在整個酒店戰鬥力最強、如春天般溫暖的團隊。   （和美  許豔紅）